Vertailu

Wicflow vs oma tekoälytiimi. Milloin rakentaa itse, milloin ottaa meidät avuksi.

Oma AI-insinööri Suomessa maksaa 130 000 - 185 000 € täysikustannuksena ensimmäisenä vuonna ja toimittaa ensimmäisen järjestelmänsä kuukautena 4. Wicflow:n kuukausiveloitus alkaa 1 500 €:sta ja ensimmäinen järjestelmä on tuotannossa 14 päivässä. Tässä koko tarina rehellisesti, oikeilla luvuilla.

Mitä oma tekoälytiimi todella maksaa

Lasketaan halvin uskottava versio omasta tekoälytiimistä: yksi Senior AI -insinööri Suomessa.

• Senior AI/ML-insinöörin peruspalkka Helsingissä: 85 000 - 110 000 € vuodessa (Duunitori, LinkedIn-palkkadata, 2026)
• Työnantajan sivukulut (sosiaali- ja eläkemaksut, lomarahat): noin +22 % peruspalkan päälle
• Työkalut, infrastruktuuri ja malli-API:t: 8 000 - 25 000 € vuodessa
• Rekrytointi (palkkiotoimisto tai 6 kuukautta sisäistä työaikaa): 10 000 - 20 000 € kertaluonteisesti

Yhteensä ensimmäisen vuoden täysi kustannus on 130 000 - 185 000 € yhdestä insinööristä, joka ei ole vielä toimittanut mitään. Päälle 3 - 6 kuukautta perehdytystä ennen kuin hän ymmärtää liiketoimintasi riittävän hyvin rakentaakseen oikeita järjestelmiä.

Kaksi epämukavaa tosiseikkaa lisää. Ensiksi tekoäly kehittyy nopeasti. Vuonna 2024 aloittaneen seniorin pitää opiskella alaa uudelleen 8 - 12 viikon välein. Puolet työviikosta menee lukemiseen, ei rakentamiseen. Toiseksi AI-insinöörien työmarkkina on Suomessa raaka. Useimmilla yrityksillä joiden kanssa puhumme on auki AI-insinöörin paikka jo 4 - 9 kuukautta.

Mitä Wicflow maksaa vertailussa

Wicflow:n kuukausiveloitus alkaa 1 500 €/kk:sta ja tavallinen operator-taso asettuu 2 500 - 4 500 €/kk:n haarukkaan. Fractional Partner -taso (lähinnä yritykseen integroitua senior-tekoälyinsinööriä) alkaa 4 500 €/kk:sta. Ei rekrytointikuluja, ei sivukuluja, ei tietokonetta, ei irtisanomisriskiä.

Ensimmäisen vuoden täysi kustannus tyypillisellä skoopilla (myyntijärjestelmä plus jatkuva optimointi): 30 000 - 54 000 €. Eli noin 25 % yhden helsinkiläisen senior-tekoälyinsinöörin kustannuksesta vastaavalla tuotannolla.

Nopeus: viikkoja vai vuosineljänneksiä

Uusi sisäinen tekoälyinsinööri tuottaa ensimmäisen tuotannollisen järjestelmän tyypillisesti kuukausina 4 - 6. Rekrytointi kestää 2 - 4 kuukautta. Perehdytys vielä 2 lisää. Hänen pitää rakentaa luottamus ennen kuin saa kosketuksen liikevaihtokriittisiin työnkulkuihin.

Wicflow toimittaa ensimmäisen tuotantojärjestelmän 7 - 14 päivässä. Olemme jo rakentaneet jokaisen tarvitsemasi mallin: liidiscräppäys, kylmäsähköpostin lämmittäminen, sähköpostien luokittelu, CRM-rikastus, ääniagentit, sisäinen RAG. Emme opettele pinoasi nollasta.

12 kuukauden aikajänteellä erotus on tyypillisesti 10 - 12 toimitettua järjestelmää vastaan 1 - 3. Kertyvä vaikutus liikevaihtoon ja tiimin kapasiteettiin on tärkein syy miksi yritykset valitsevat toimiston ensimmäisille 18 - 24 kuukaudelle.

Rinnakkainen vertailu

Kolmen vuoden kokonaiskustannus

Yhden vuoden luvut kätkevät kokonaiskuvan. Käydään läpi kolme vuotta molemmilla poluilla.

Oma tiimi: Vuosi 1 keskimäärin 150 000 €. Vuosi 2 insinööri on tuottava, palkka nousee 115 000 €:oon, täysi kustannus 145 000 €. Vuosi 3 todennäköisesti palkattu junior (70 000 € pohjapalkka, 90 000 € täysikustannuksena), ja toinen kahdesta vaihtaa työpaikkaa ja korvataan. 3 vuoden täysi kustannus yhteensä: noin 440 000 - 530 000 €. Realistinen tuotos: 8 - 14 tuotannollista tekoälyjärjestelmää jos rekrytointi ja sitoutuminen onnistuvat.

Wicflow-polku: Tavallinen operator-veloitus keskimäärin 3 500 €/kk, plus 1 - 2 isompaa Pilot Build -projektia vuodessa 6 000 - 10 000 €/kpl. 3 vuoden yhteissumma: noin 145 000 - 175 000 €. Realistinen tuotos: 25 - 40 tuotannollista järjestelmää koska emme opettele mitään tyhjästä.

Kustannusero on noin 3 yhteen. Tuotosero noin 2 yhteen meidän eduksemme. Yhdistettynä se on 6-kertainen ROI-ero ennen kuin lasketaan vaihtoehtoiskustannusta (liikevaihto aikaisemmin vs myöhemmin).

Milloin oma tekoälytiimi voittaa

Tämä sivu on puolueellinen, olemme toimisto. Joten tässä rehellinen versio. On kolme tilannetta jolloin oma tiimi voittaa toimiston.

1. Tekoäly on tuotteenne. Jos yritys myy AI-natiivia SaaS:ää, tekoälykehitys on ydin-IP:tä. Haluatte sen samassa katon alla muun engineering-tiimin kanssa, versionhallinnassa, koodikatselmuksissa ja patentoitavissa. Palkatkaa.

2. Liikevaihto yli 5 milj. € ja 10+ tuotantotyönkulkua. Tällä koolla matematiikka kääntyy. Yksi senior plus yksi keskitason AI-insinööri 230 000 €:n vuosikustannuksella voi pyörittää 10 - 15 tuotantojärjestelmää hyvin johdettuna. Toimistot ovat edelleen hyödyllisiä piikkikuormaan ja erikoisrakennuksiin (ääni, computer use, RAG kummallisille datoille), mutta perustila pitäisi olla sisäinen.

3. Data ei saa lähteä omilta palvelimiltanne. Puolustus, terveydenhuolto, pankit, joskus tietoturvatiimi yksinkertaisesti ei salli kolmannen osapuolen koskea dataan. Kunnioitamme tätä rajaa. Autamme silti asetelman pystytyksessä ja luovutamme sitten.

Milloin Wicflow voittaa

Useimmat suomalaiset pk-yritykset joiden kanssa puhumme (1 - 20 milj. € liikevaihtoa, 5 - 80 työntekijää) sijoittuvat selvästi toimistovyöhykkeelle. Heillä ei ole tekoälytarvetta joka oikeuttaisi senior-rekrytoinnin, mutta heillä on 20 - 40 tuntia viikossa toistuvaa työtä ja outboundia jonka tekoäly voi syödä.

Jos tämä olette te, Wicflow toimittaa ensimmäiset kolme järjestelmää ensimmäisen kuukauden aikana ja kustannus pysyy alle 5 000 €/kk niin kauan kuin haluatte. Voitte lopettaa milloin tahansa 30 päivän irtisanomisajalla. Työntekijän kanssa et voi.

Voitamme myös kun tavoite on asiakashankinta. Useimmat sisäiset AI-insinöörit eivät osaa kylmäsähköpostipeliä, liidipisteytystä tai miten kytkeä Instantly Twenty-pipelineen. Meille tämä on jokapäiväistä työtä. Eri työkalu, eri lihas.

Hybridipolku

Selkein asetelma nopeasti kasvavalle suomalaiselle yritykselle näyttää tältä. Wicflow pyörittää järjestelmiä 12 - 18 kuukautta. Te palkkaatte sisäisen AI Operations Managerin (ei insinööri, operaattori) kuukausina 9 - 12, joka oppii rakentamamme järjestelmät. Hän ottaa vastuun päivittäisestä operaatiosta. Me jäämme Fractional Partneriksi senior-neuvontaa ja uusia rakennuksia varten. Kokonaiskustannus pysyy alle 120 000 €/v kahden FTE:n tuotoksella.

Tämä on tarkalleen polku jota useat Wicflow-asiakkaat ovat kulkeneet. Järjestelmät eivät hajoa siirtymässä koska dokumentoimme kaiken ja kirjoitamme selkeitä luettavia n8n-virtoja ja hyvin rakennettua koodia. Ei toimittajalukkoa.

Yleiset vastaväitteet rehellisesti vastattuna

"Työntekijä on sitoutuneempi kuin toimisto." Joskus. Mutta kuukausituloon perustuva toimisto on myös sitoutunut, menetämme asiakkuuden jos järjestelmät eivät toimita. Kannustinrakenne on itse asiassa tiukempi kuukausitasolla kuin kuukausipalkkaisella jonka palkka pysyy samana riippumatta siitä toimittiko mitään.

"Mitä jos nostatte hintoja?" Kuukausiveloituksemme eivät ole nousseet vuoden 2024 jälkeen. Jos nousevat, saatte 90 päivän varoitusajan. Voitte tauottaa tai irtisanoa milloin tahansa. Sisäisen korvaajan rekrytointi 90 päivän aikana on nopeampaa kuin alkuperäinen rekrytointikierros olisi ollut.

"Mitä jos menette nurin?" Jokainen n8n-työnkulku, koodikanta, kehote ja konfiguraatio elää teidän tileissänne (Supabase, n8n cloud, teidän GitHub). Jos Wicflow katoaisi huomenna, järjestelmänne pyörisivät edelleen. Tämä on rakenteellinen periaate. Vertaa siihen että menetätte yhden insinöörin joka rakensi kaiken päässään.

"Voiko teihin luottaa datan kanssa?" Allekirjoitamme NDA:n. Käytämme EU-infrastruktuuria. Emme koskaan kouluta malleja teidän datalla. Teemme mielellään kaiken työn teidän tileissänne, palvelimillanne ja työkaluillanne niin että te omistatte tunnukset. Näin noin puolet asiakkaista haluaa työskennellä.

Yleisimmät kysymykset